泉州市 经验: 学历:大专
岗位职责： 1、负责办公室全面工作，及时完成公司领导交办的各项任务，与集团总部做好工作对接。 2、负责建立、完善公司各项规章制度，建立完整的管理体系。 3、负责人事管理工作，人员的招聘、入职、试用、培训、薪酬管理，做好人才储备工作。 4、协助上级领导做好对公司各部门工作的监督以及跨部门工作协调。 5、建立严谨、科学的工作流程，明确各部门分工和岗位职责。 6、监督各项管理制度的执行和落实情况，规范员工行为，发现问题及时解决。逐步实现长效管理的各项指标。 7、负责员工考核和企业文化建设，定期组织各类培训，不断提高员工的凝聚力和业务水平。 8、做好外联工作，负责与政府各部门、各合作单位的联系与沟通，建立良好关系，做好资源维护。 9、全面负责公司行政后勤事务。 10、建立及维护公司内部各项信息搜集、组织、发布渠道；电子平台建设。 11、按照公司的现有宣传平台对公司内部文化进行宣传，让员工树立正确的思想观念； 12、负责公司各项活动的组织或协办。 任职条件： 1、性别不限，年龄30-45岁，大专以上学历。 2、3年以上行政人事主管经理、办公室主任工作经验。 3、熟悉人力资源管理、行政管理、财务管理以及法律法规相关知识。具备房地产行业经验更佳。 4、较强的沟通能力、抗压能力及评估判断能力。